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田明，經濟學博士，中國政法大學商學院副教授、碩士研究生導師。注冊會計師授課專家，授課切中要害，學員輕松過關。授課時把抽象的知識通過舉例全部具體化，概括性強，不僅有助於考試理解，而且還提高了學員在實際工作中分析解決問題的能力博客來網路書店。

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• 作者： 田明
• 出版社：北京大學出版社
• 出版日期：2016/03/01
• 語言：簡體中文

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內容來自YAHOO新聞

國企全面開放員工持股 確定出局

旺報【記者梁世煌╱綜合報導】

大陸中央審核通過的《關於深化國有企業改革的指導意見》（下稱《意見》）14日將正式對外公布。值得注意的是，雖然《意見》將率先在混合所有制企業中，率先試行員工持股，不過，試點的核心將以技術人員為主，換句話說，全面開放員工持股的議題在這次國企改革中已確定出局。

分析人士指出，從國企改革開始之初，員工持股一事就備受爭議，主要原因除了要避免國企因開放全面持股導致私有化之外，還在於大陸現行的證券法規，對於有意上市的公司，在員工持股方面設下不少限制，導致不少國企對於開放員工持股多所顧慮。

按照大陸證監會的規定：除少數經中國人民銀行批准的金融企業外，上市前持股員工人數超過200人的公司，一律不准上市。以華為公司為例，該公司員工人人有股分，按照現有規定，即使華為曾想在主板上市，但內部員工持股成為「攔路虎」。

因此，根據《意見》規畫，現階段的員工持股並不是普遍持股，而是選擇部分員工進行持股，且優先開放人才資本和技術要素貢獻占比較高的轉制科研院所、高新技術企業、科技服務型企業開展員工持股試點，其試點對象包括科研技術人員、經營管理人員及業務骨幹為主。

不過，中國社科院金融研究所研究員尹中立也指出，如果大陸現行的股票市場制度設計把最優秀的公司排除在外，那相關制度設計肯定有問題。「在實行員工持股後，《公司法》和《證券法》都需要修改」。

新聞來源https://tw.news.yahoo.com/國企全面開放員工持股-確定出局-215004130--finance.html

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